ru  /  en
 

Уточнены некоторые вопросы выплаты заработной платы

25.07.2016

Максимально допустимый промежуток между выплатами частей зарплаты составляет полмесяца.

Конкретные сроки выплат устанавливает работодатель.

Отдельно разъясняется, что кроме формального выполнения требований статьи 136 ТК РФ о выплате заработной платы не реже двух раз в месяц, при определении размера выплаты заработной платы за полмесяца следует учитывать фактически отработанное сотрудником время (фактически выполненную им работу).

Возврат к списку